一、公司簡介
公司以“跨界融合、創(chuàng)新思維、科技興企、轉(zhuǎn)型升級”的發(fā)展理念,公司從事測繪航空攝影、地理信息系統(tǒng)工程、攝影測量與遙感、工程測量、界線與不動產(chǎn)測繪、地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評估、地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查設(shè)計(jì)和施工等、同時(shí)從事土地規(guī)劃、水工環(huán)調(diào)查和互聯(lián)網(wǎng)地圖服務(wù)資質(zhì)。項(xiàng)目涵蓋地質(zhì).物探.化探.遙感測繪等業(yè)務(wù)板塊,在全國和海外開展地質(zhì)、地理信息技術(shù)服務(wù)。進(jìn)行地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查、設(shè)計(jì)、施工及地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評估甲級資質(zhì)、互聯(lián)網(wǎng)地圖服務(wù)、土地規(guī)劃資質(zhì)等多項(xiàng)業(yè)務(wù)。
二、崗位信息(共招聘17人)
(一)副總經(jīng)理兼總工程師1人;
(二)財(cái)務(wù)部:會計(jì)崗1人;
(三)市場開發(fā)部:業(yè)務(wù)拓展崗2人;
(四)市場開發(fā)部:投標(biāo)管理崗1人;
(五)軍工業(yè)務(wù)崗1人;
(六)遙感院專業(yè)技術(shù)崗3人;
(七)空間信息院:副院長1人;
(八)空間信息院:專業(yè)技術(shù)崗3人;
(九)軟件研發(fā)院:專業(yè)技術(shù)崗4人。
三、任職要求及薪資待遇
(一)副總經(jīng)理兼總工程師1人
任職要求:
1.研究生及以上學(xué)歷;地理信息、測繪、軍民融合等相關(guān)專業(yè);
2.具備高級工程師職稱;
3.具備10年以上測繪、地圖制圖、無人機(jī)、三維模型制作等相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) ;
4.具有豐富的質(zhì)量審查及管理經(jīng)驗(yàn);
5.具備成熟的質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)工作;
2.參與制定公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案;
3.組織編制企業(yè)長遠(yuǎn)和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制定年度科研計(jì)劃的實(shí)施和管理,負(fù)責(zé)技術(shù)實(shí)施中的工作;
4.根據(jù)市場需求和企業(yè)發(fā)展需要,組織編制生產(chǎn)技術(shù)計(jì)劃;
5.負(fù)責(zé)解決安全生產(chǎn)中的有關(guān)技術(shù)問題,各種技術(shù)資料建檔留存;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各種工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
福利待遇:
年薪制:以經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書簽訂為準(zhǔn),執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn).養(yǎng)老保險(xiǎn).失業(yè)保險(xiǎn).工傷保險(xiǎn).住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)機(jī)場東路2號國家地理信息科技產(chǎn)業(yè)園鑫橋中路4號院1號樓。
(二)財(cái)務(wù)部:會計(jì)崗1人
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè):財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè),初級以上職稱;
3.培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過職業(yè)培訓(xùn);
4.經(jīng)驗(yàn):5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn),通曉財(cái)務(wù)政策、法規(guī);
5.具備豐富的財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件使用方法,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)和公關(guān)能力;
6.具備國企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有測繪、技術(shù)相關(guān)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審核原始單據(jù)、編制會計(jì)憑證、登記各項(xiàng)單據(jù)表;
2.負(fù)責(zé)公司收入利潤的核算工作,按照企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則中的收入確認(rèn)原則及公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)合理確認(rèn)收入;
3.負(fù)責(zé)收入成本的統(tǒng)計(jì)和分析及供應(yīng)商的管理工作;
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制工作;
5.負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅、增值稅及附加的核算并準(zhǔn)確完成納稅申報(bào),以及稅收政策的收集和籌劃;
6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)檔案的歸檔、會計(jì)檔案歸檔工作;
領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
福利待遇:
月薪:8000-10000元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(三)市場開發(fā)部:業(yè)務(wù)拓展崗2人
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、測繪、土木、園林、林業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2.具有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,踏實(shí)肯干.富有責(zé)任心,工作熱情積極;
3.具備知識豐富,踏實(shí)、積極、熱情的工作態(tài)度。
崗位職責(zé):
1.市場研究、商務(wù)拓展、市場維護(hù)、賬款清收;
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部日常費(fèi)用報(bào)銷;
3.負(fù)責(zé)市場資料整理與存檔;
4.部門市場開發(fā)部其他日常事務(wù)辦理;
5.做好上級安排的其他工作,并配合其他部門開展工作。
福利待遇:
月薪:9300-10500元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(四)市場開發(fā)部:投標(biāo)管理崗1人
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、測繪、土木、園林、林業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2.具有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,踏實(shí)肯干.富有責(zé)任心,工作熱情積極;
3.具備知識豐富,踏實(shí)、積極、熱情的工作態(tài)度。
崗位職責(zé):
1.市場研究、商務(wù)拓展、市場維護(hù)、賬款清收;
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部日常費(fèi)用報(bào)銷;
3.負(fù)責(zé)市場資料整理與存檔;
4.部門市場開發(fā)部其他日常事務(wù)辦理;
5.做好上級安排的其他工作,并配合其他部門開展工作。
福利待遇:
月薪:9300-10500元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工購買繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(五)生產(chǎn)管理部(軍工部):軍工業(yè)務(wù)崗1人
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、測繪類相關(guān)專業(yè),1年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷;
2.具備一定的測繪和地理信息專業(yè)能力、能夠理解和應(yīng)用相關(guān)的技術(shù)和知識、具備一定的寫作能力、有相關(guān)專業(yè)和工作背景;
3.具備一定的溝通能力和執(zhí)行力,具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度。
崗位職責(zé):
1.外包軍口項(xiàng)目的市場開發(fā)與維護(hù)、生產(chǎn)計(jì)劃管理、進(jìn)度管控、成效評價(jià)、成本核算、項(xiàng)目合作管理;
2.跟蹤合作項(xiàng)目進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)并反饋項(xiàng)目施工過程中存在的問題;
3.跟蹤合作項(xiàng)目質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)并反饋項(xiàng)目進(jìn)度中存在的質(zhì)量問題;
4.項(xiàng)目施工涉及的各項(xiàng)手續(xù)辦理;
5.項(xiàng)目信息記錄,收款及支付手續(xù)核實(shí)及辦理;
6.外包軍口項(xiàng)目的市場開發(fā)與維護(hù);
7.協(xié)助總工辦收集合作項(xiàng)目的資料;
8.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)項(xiàng)目檔案歸檔;
9.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)項(xiàng)目的客戶合同存檔的客戶合同存檔;
10.做好上級安排的其他工作,并配合其他部門開展工作。
福利待遇:
月薪:9300-10500元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(六)遙感院:專業(yè)技術(shù)崗3人
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,測繪工程、遙感、地理信息系統(tǒng)、信息與計(jì)算科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,取得相關(guān)專業(yè)職稱、具有本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,技術(shù)能力較為突出,能獨(dú)立完成項(xiàng)目交代的各項(xiàng)技術(shù)工作,參與或擔(dān)任過相關(guān)專業(yè)項(xiàng)目骨干,并能積極配合項(xiàng)目完成驗(yàn)收;
2.有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能,對所從事的項(xiàng)目工作流程熟悉,能合理安排項(xiàng)目組人員工作任務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)等工作,能解決項(xiàng)目中的相關(guān)技術(shù)問題,有一定的自學(xué)能力和文字編寫能力;
3.有良好語言溝通能力,工作積極主動,認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé),能適應(yīng)較強(qiáng)的工作強(qiáng)度。
崗位職責(zé):
1.遵守執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.服從直管領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令;
3.承接相關(guān)項(xiàng)目的技術(shù)與生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)目標(biāo);
4.對所負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)技術(shù)答疑和技術(shù)澄清;
5.技術(shù)文檔的編制、技術(shù)標(biāo)編制;
6.技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo);
7.配合部門經(jīng)理做好項(xiàng)目的市場開拓.維護(hù)和回款工作;
8.配合工程師做好項(xiàng)目生產(chǎn)、質(zhì)檢、驗(yàn)收等工作;
9.完成部門經(jīng)理交代的其他相關(guān)工作。
福利待遇:
月薪:6000-9000元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(七)空間信息院:副院長1人
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、測繪地理信息相關(guān)專業(yè),取得相關(guān)工程師及以上職稱,三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷的;
2.專業(yè)技術(shù)知識扎實(shí),技術(shù)和業(yè)務(wù)能力強(qiáng);
3.具有地理信息系統(tǒng)、航測遙感相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具備主持編寫實(shí)施方案、總結(jié)報(bào)告能力;
5.具備一定的項(xiàng)目管理能力;
6.具備一定的管理能力和執(zhí)行力;具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度;能夠保證空間信息院的工作質(zhì)量和效率;注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人才培養(yǎng)。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助空間信息院院長制定研發(fā)戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃;
2.協(xié)助空間信息院院長進(jìn)行預(yù)算和資源管理,合理分配和利用研發(fā)資源;
3.協(xié)助空間信息院院長與其他部門的溝通和協(xié)調(diào),確保工作與公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求匹配;
4.協(xié)助空間信息院院長進(jìn)行安全管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,確保工作的安全和穩(wěn)定;
5.技術(shù)合作與對外技術(shù)交流和研發(fā)成果推廣,相關(guān)技術(shù)答疑;新技術(shù)應(yīng)用、研發(fā)成果推廣工作;
6.參與技術(shù)業(yè)務(wù)制定流程,組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;
7.指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案,對項(xiàng)目結(jié)果進(jìn)行最終質(zhì)量評估;
8.協(xié)助本部門的成本控制工作以及本部門的績效考評及監(jiān)督、日常管理工作;
9.做好上級安排的其他工作,并配合其他部門開展工作。
福利待遇:
月薪:10000元-16000元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(八)空間信息院:專業(yè)技術(shù)崗3人
任職要求:
1.一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷、初級職稱的優(yōu)先;
2.本科及以上學(xué)歷,測繪地理信息相關(guān)專業(yè);
3.具備一定的管理能力和執(zhí)行力;具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度;能夠保證空間信息院的工作質(zhì)量和效率;注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人才培養(yǎng)。
崗位職責(zé):
1.承接相關(guān)項(xiàng)目的技術(shù)與生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)目標(biāo);
2.航測類、無人機(jī)實(shí)景建模項(xiàng)目、數(shù)據(jù)庫建設(shè)相關(guān)技術(shù)答疑和技術(shù)澄清;
3.技術(shù)文檔的編制、技術(shù)標(biāo)編制;
4.技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo);
5.技術(shù)調(diào)研、分析,先進(jìn)技術(shù)學(xué)習(xí)、應(yīng)用;
6.遵守執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
7.服從直管領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令;
8.做好項(xiàng)目組的績效考評及監(jiān)督、日常管理工作;
9.做好上級安排的其他工作,并配合其他部門開展工作。
福利待遇:
月薪:6000-9000元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
(九)軟件研發(fā)院:專業(yè)技術(shù)崗4人
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,地理信息、遙感科學(xué)與技術(shù)、測繪工程、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、熟知軟件開發(fā)流程,具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握Javascript及其基礎(chǔ)Web框架,對閉包、原型鏈、詞法作用域、作用域鏈、this等有足夠理解;
4、熟練掌握Node.js;
5、熟悉Linux,熟悉常用的Shell命令;
6、具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)或cesuim三維GIS相關(guān)知識;
7、具備數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識,了解常見數(shù)據(jù)庫基本操作;
8、具有基于二三維GIS開源軟件的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、擁有良好的代碼編寫能力和邏輯思維能力;
10、具備團(tuán)隊(duì)合作精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與前端配合,按照要求完成功能研發(fā);
2、負(fù)責(zé)軟件的功能設(shè)計(jì)、代碼編寫和測試;
3、使用Node.js框架、庫等進(jìn)行開發(fā);
4、負(fù)責(zé)公司GIS產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)工作,GIS后端 node.js開發(fā)為主;
5、編寫代碼以實(shí)現(xiàn)新的功能和改進(jìn)現(xiàn)有功能;
6、協(xié)助項(xiàng)目中GIS功能需求分析、設(shè)計(jì)及開發(fā)工作。
7、編寫技術(shù)文檔。
福利待遇:
月薪:7000-14000元,執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn),為員工繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金),午餐補(bǔ)貼,住房補(bǔ)貼,節(jié)日福利,其他事項(xiàng)面議。
工作地點(diǎn):北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:
(1)投標(biāo)管理崗、業(yè)務(wù)拓展崗、空間信息院副院長、空間信息院專業(yè)技術(shù)崗、軟件研發(fā)院專業(yè)技術(shù)崗、遙感院專業(yè)技術(shù)崗報(bào)名時(shí)間為2024年11月18日-11月30日18:00。
(2)副總經(jīng)理兼總工程師、會計(jì)崗、軍工業(yè)務(wù)崗報(bào)名時(shí)間為2024年11月18日-12月20日18:00。
2.報(bào)名方式:采取線上報(bào)名方式,應(yīng)聘人員請?zhí)顚憟?bào)名資料電子檔,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱:zschhr@126.com,郵件命名:應(yīng)聘崗位+姓名,聯(lián)系電話:010-58297007。
3.應(yīng)聘人員需提供以下報(bào)名資料:報(bào)名表、近期正面免冠證件照,身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含學(xué)信網(wǎng)或黨校系統(tǒng)認(rèn)證的學(xué)籍證明,國(境)外畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、技術(shù)職稱、任職證明等掃描件。
(二)資格審查
1.資格審查內(nèi)容包括應(yīng)聘者政治素質(zhì)、報(bào)名資格、親屬回避等。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
3.應(yīng)聘人員限報(bào)一個崗位,報(bào)名材料提交后不得改報(bào)其他崗位。
(三)綜合測試
采取兩輪面試方式進(jìn)行,對符合資格審查條件人員通過電話、短信或電子郵件方式通知參加筆試或者面試。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃在合格線以上從高分到低分按不低于1:2的比例確定第二輪面試人員。
(四)體檢考察
1.按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試用)》執(zhí)行。
2.對體檢合格人員,組織開展考察工作。
3.根據(jù)體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人選。
4.若體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺,集團(tuán)根據(jù)空缺崗位成績排名研究遞補(bǔ)或放棄本崗位招聘。
(五)公示聘用
1.擬聘用人員名單將在鹽城國投集團(tuán)官網(wǎng)、市國資委官網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、排名等。
2.對公示無異議人員,用人單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù),試用期為3-6個月。試用期考核不合格的,用人單位予以解聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格貫徹“公平、公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,接受市國資委、集團(tuán)紀(jì)委和社會監(jiān)督。監(jiān)督電話:0515-86661279(市國資委人教處)、0515-80552012(鹽城國投集團(tuán)紀(jì)委)
本公告由中色藍(lán)圖科技股份有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:010-58297007